영국 정보국, 러시아가 15만명 징집을 시작했다고

2024년 4월 10일자 영국 인텔리전스 보고서에 따르면, 러시아는 예년과 동일하게 약 15만 명의 18세에서 30세 사이의 군인을 입대시키는 것을 목표로 2024년 4월 1일 봄 징병제를 시작했다. 이 징병들은 현재 우크라이나에 전투 역할을 수행하지는 않지만 러시아 군대의 모든 부서에서 12개월 동안 복무해야 한다. 대신, 그들은 러시아 전역의 수비대에 배치되며 일반적으로 계약직 군인들과 별도의 대대를 구성한다. 이 징병들 중 일부는 국경 보안을 담당하는 부대로 우크라이나 국경 근처에 배치될 가능성이 높다. 그러나 우크라이나에서 활발하게 활동하는 군대는 주로 계약직 군인과 2022년 말에 동원된 일부 예비역으로 구성된다.

러시아 군대는 징집병들에게 계약병으로 입대하도록 압력을 행사하고, 그러면 그들은 우크라이나에 배치될 자격을 갖게 될 것이다. 러시아 당국은 징집병들을 전투 역할에 배치하는 것에 대해 신중한 것으로 보이는데, 아마도 이 덜 자발적인 모집병들 사이에서 전투 손실의 잠재적인 인기 때문일 것이다. 대조적으로 러시아 사회는 자원봉사자나 계약병들 사이에서 사상자를 더 많이 받아들이고 있다.

2023년 말, 러시아 군대의 현역 대원은 100만 명으로 추산되어, 러시아는 인력 면에서 세계에서 가장 큰 군사력 중 하나가 되었다. 우크라이나에서 큰 손실에 직면한 러시아는 2024년에 약 40만 명의 계약 인력을 모집한다는 목표를 세웠다. 이 계획은 우크라이나에서 군사 작전을 지속하기 위한 광범위한 노력의 일부이며, 올해 말까지 군대 규모를 132만 명으로, 이후 150만 명으로 늘리겠다는 발표된 목표를 지지하기 위한 것이다.

특히 많은 잠재적인 지원자들을 저지하는 높은 수의 전투 손실로 인해 러시아와 우크라이나는 우크라이나에서 계속 진행 중인 분쟁에 대한 사람들을 모집하는 데 있어 중대한 어려움에 직면해 있다. 군인 부족을 해결하기 위해 러시아는 전쟁 노력에 포로를 석방하여 그들을 징집하는 등 과감한 조치를 취했는데, 이는 군인들의 필요성의 심각성을 강조하는 전략이다. 또한, 러시아는 높은 위험에도 불구하고 제한된 경제적 선택권으로 인해 계약상의 군 복무가 더욱 매력적으로 느껴지는 동부 외딴 지역에서 군인들을 모집했다. 최근, 의원들은 동원의 상한 연령을 27세에서 30세로 상향 조정했다.

다른 한편으로 우크라이나는 병력 증강을 위해 동원 전략을 조정해야 했다. 우크라이나 군대는 러시아와의 지속적인 전쟁을 위해 군인을 모집하는 데 상당한 어려움을 겪고 있다. 전쟁으로 인한 심각한 인명 피해는 이러한 어려움을 더욱 가중시키며, 이로 인해 많은 잠재적인 신병이 확보될 수 있다.

게다가, 여러 차례의 동원 파동 이후 인적 자원의 고갈은 가용 후보자 풀을 감소시켰다. 따라서 우크라이나는 자원봉사자에 대한 광범위한 요구와 잠재적으로 연령 및 체력 기준을 완화하는 등 모집 풀을 확대하기 위해 동원 조건을 수정해야 했다. 이러한 조치는 손실을 상쇄하고 반대 세력에 대한 압박을 유지하는 것을 목표로 하지만, 장기간의 분쟁에서 우크라이나의 국방력에 대한 지속적인 부담을 강조한다.